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EPI´S HOY
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Cuando la vida laboral invade la esfera privada

cuando-la-vida-laboral-invade-la-esfera-privadaSegún un estudio internacional de Randstad, un 39% de profesionales afirma que su empresa espera de ellos disponibilidad absoluta, y un 65% asegura recibir correos electrónicos o llamadas fuera de su horario laboral. En España esta cifra es superior a la media, llegando al 68%. La disponibilidad total (24 horas), que ha propiciado la tecnología, supone una intromisión del trabajo en nuestra esfera privada.

El miedo a perder el trabajo es el caldo de cultivo para que muchos trabajadores se resignen, y algunas empresas sientan la tentación de extender las obligaciones más allá de lo que estipulan los contratos laborales. Así, encontramos diversas actitudes: la gente que forma parte del círculo del jefe, que prolongan la jornada con vida social fuera del trabajo; los hiper-conectados, dispuestos a contestar llamadas o ‘emails’ del trabajo a cualquier hora; los de la multi-tarea absurda; ocupados aparentes, etc.

La clave está en el equilibrio: fomentar las relaciones personales en el entorno laboral, respetando la voluntad individual, sin obligaciones ni condenar a nadie a la marginación.

 

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